Scrum Master / Team Coach (m/w/d) 60-100%

INFICON · Balzers, Liechtenstein

Company

INFICON

Work style

Onsite

Employment

Part Time

Location

Balzers, Liechtenstein

Published

2026-10-15

Source checked

2026-10-27

Listing source

SmartRecruiters Posting API

About this role

Unternehmensbeschreibung INFICON entwickelt hochpräzise Vakuumsensoren für die anspruchsvollsten Anwendungen in Halbleiter-, Industrie- und Forschungsmärkten. Agilität ist bei INFICON die Art, wie wir zusammenarbeiten, lernen und Kunden begeistern. Als Scrum Master coachst du Teams und verhilfst ihnen, Höchstleistungen zu erreichen. Du gehst proaktiv auf Probleme und Impediments ein, verantwortest den Scrum-Prozess und förderst das agile Verständnis nachhaltig. Dabei agierst du als Vorbild für agile Werte, offene Kommunikation und wirksame Moderation. Stellenbeschreibung Du übernimmst Verantwortung für agile Prozesse in drei R&D Teams Du trägst gemeinsam mit den POs und agilen Teams die Mitverantwortung für die Erreichung der Ziele Du nutzt den grossen Spielraum und die Offenheit unserer Kultur für Experimente zur Prozessverbesserung – pragmatisch, wirksam und mit Fokus auf Innovation Du erkennst Impediments frühzeitig, adressierst sie auf der richtigen Ebene und begleitest Teams bei deren Lösung Du koordinierst verschiedene Stakeholder und hilfst den Teams und POs beim Priorisieren und Schaffen von Fokus Du wirkst in einem offenen Umfeld für neue Ideen zu Produkten und Prozessen mit Qualifikationen Hintergrund in Ingenieurs- oder Naturwissenschaften von Vorteil; Technische Grundausbildung (z.B. Physiklaborant, Elektroniker) Fundierte Kenntnisse in agiler Produktentwicklung im Hardware-Umfeld (Scrum, Kanban, Lean sowie skalierte agile Methoden) Tiefes Verständnis über agile Methoden hinaus und die Fähigkeit, sozialpsychologische und wirtschaftliche Zusammenhänge zu erklären Mehrjährige Erfahrung als Scrum Master im Führen von Hardware Teams Erfahrung als Product Owner erwünscht Eigenverantwortliche, strukturierte und proaktive Arbeitsweise Erfahrung mit Change Management und der Begleitung organisationaler Veränderungen Sehr gute Facilitation- und Kommunikations-Skills – auch in Konfliktsituationen Überdurchschnittliche Kenntnisse in der Konfiguration und Administration von Jira sind von Vorteil Sehr gute Deutsch- und Englisch-Kenntnisse Zusätzliche Informationen Du arbeitest an physikalisch anspruchsvollen Produkten, bei denen Embedded Software echte Differenzierung schafft Du bekommst Gestaltungsspielraum statt reiner Umsetzungsverantwortung Du bist Teil einer globalen Organisation, kannst aber lokal substanziellen Einfluss nehmen Du prägst nicht nur Produkte, sondern auch Strukturen, Prozesse und Kultur Alle Ihre Informationen werden gemäß den EEO-Richtlinien für berufliche Chancengleichheit vertraulich behandelt.

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